南平实业集团有限公司前身为福建省南平市国有资产投资经营有限公司,成立于1998年,注册资本26160万元,系南平市国资委直属大型国有独资企业。为适应公司发展需要,培养专业人才,现面向社会公开招聘集团公司下属企业员工,招聘总数为25名。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位、人数及要求
本次招聘员工总数为25名,具体岗位及要求如下:
(一)厦门武夷工贸有限公司
1、办公室业务员1名
全日制本科及以上学历,中国语言文学类、公共管理类、法学类专业,35周岁(含)以下,中共党员,2年及以上行政办公工作经验。具备比较全面的公文写作能力和语言表达能力,能熟练掌握办公软件。
工作地点:厦门市思明区
2、财务部业务员1名
全日制本科及以上学历,会计与审计类专业,35周岁(含)以下,具有中级会计师职称,有2年以上相关工作经历。熟悉财务、税收等方面的政策和法律法规,具备一定的会计理论基础、会计核算能力和财务项目分析处理能力。
工作地点:厦门市思明区
3、工程部业务员1名
全日制本科及以上学历,电气自动化类专业,35周岁(含)以下,2年及以上电气工作经验。熟悉电气及设备,对机器设备动力和弱电系统的配置有一定的了解,掌握供配电、给排水、消防等专业相关知识。具有中级职称或二级建造师资格证书,学历放宽至本科及以上学历,年龄放宽至40周岁(含)以下;具有高级职称或一级建造师资格证书,学历放宽至全日制大专及以上学历,年龄放宽至45周岁(含)以下。
工作地点:厦门市思明区
4、运营部业务员1名
全日制本科及以上学历,专业不限,35周岁(含)以下,2年及以上房地产、产业园区策划推广工作经验。具备丰富的客户资源与商户资源者优先。
工作地点:厦门市思明区
(二)南平实业集团新城科技园有限公司
1、财务部业务员1名
全日制本科及以上学历,会计与审计类专业,35周岁(含)以下,具有会计从业资格证书,有3年以上相关工作经验。具有较强的沟通能力及较好的文字表达能力,熟悉公司财务工作及银行、税务等外部机构办事流程,熟悉国家相关财税法律法规,能熟练使用财务软件及各类办公软件,细心、正直诚信、工作严谨有责任心,具有良好的沟通能力,团队精神与服务意识;同等条件下具有国有企业相关岗位2年以上工作经验优先。
工作地点:南平市延平区
2、工程部工程造价人员1名
全日制本科及以上学历,土建类专业,35周岁(含)以下,具有土建专业造价员从业资格证书,5年以上土建专业预结算或成本控制工作经验。独立完成项目预结算工作、成本核算、成本分析,熟悉本专业施工工艺,熟练应用word、excel、晨曦、海迈等相关软件。具有南平户籍或中级职称或二级建造师资格证书,学历放宽至本科及以上学历,年龄放宽至40周岁(含)以下;具有高级职称或造价工程师资格证书,学历放宽至全日制大专及以上学历,年龄放宽至45周岁(含)以下。
工作地点:南平市延平区
(三)南平市实业兴邦基金管理有限公司
1、综合事务部业务经理1名
全日制本科及以上学历,中国语言文学类、公共管理类、新闻传播学类、法学类专业,中共党员,年龄30周岁(含)以下。能熟练应用办公软件,有良好的文字表达能力、沟通协调能力,同等条件下初级及以上相关专业技术职称或基金从业资格的优先录用。
工作地点:南平市延平区
2、综合事务部高级经理1名
全日制本科及以上学历,中国语言文学类、公共管理类、新闻传播学类、法学类专业,年龄35周岁(含)以下,具有相关岗位3年以上工作经验。具备全局意识、服务意识,具备全面的公文写作能力和语言表达能力、计划执行能力、应变能力和公关能力,同等条件下具有中级及以上专业技术职称的优先录用。
工作地点:南平市延平区
3、财务部业务经理1名
全日制本科及以上学历;会计与审计类专业,年龄35周岁(含)以下,具有相关岗位1年以上工作经验。能熟练应用财务及办公软件,同等条件下具有初级及以上相关专业技术职称的优先录用。
工作地点:南平市延平区
4、 财务部高级经理1名
全日制本科及以上学历;会计与审计类专业,年龄35周岁(含)以下,具有相关岗位3年以上工作经验。具备较高的会计理论基础、会计核算能力和财务项目分析处理能力,同等条件下具有中级及以上相关专业技术职称或相关行业资质证书的优先录用。
工作地点:南平市延平区
5、基金管理部业务经理1名
全日制本科及以上学历,法律类、经济贸易类、财政金融类、会计与审计类专业,30周岁(含)以下,具有相关岗位1年以上工作经验和基金从业资格。同等条件下具有初级及以上相关专业技术职称的优先录用。
工作地点:南平市延平区
6、基金管理部高级经理1名
全日制本科及以上学历,法律类、经济贸易类、财政金融类、会计与审计类专业,35周岁(含)以下,具有与基金相关行业2年以上工作经验和基金从业资格。熟悉国家和地方有关基金产品的政策及各种优惠条件,能根据项目需求设计相应的基金产品;能开拓及维护融资渠道,有较强的组织领导能力及沟通协调能力;同等条件下具有中级及以上相关专业技术职称或相关行业资质证书的优先录用。
工作地点:南平市延平区
7、投资管理部业务经理1名
全日制本科及以上学历, 法律类、经济贸易类、财政金融类、会计与审计类专业,年龄30周岁(含)以下,具有相关岗位1年以上工作经验和基金从业资格。同等条件下具有初级及以上相关专业技术职称的优先录用。
工作地点:南平市延平区
8、投资管理部高级经理1名
全日制本科及以上学历,法律类、经济贸易类、财政金融类、会计与审计类专业,年龄35周岁(含)以下,具有相关岗位3年以上工作经验和基金从业资格。熟悉投资、基金、财务、税收等方面的政策和法律法规,能组织项目洽谈和调研,有一定的项目判断能力和文字功底,能够独立完成项目建议书和尽职调查报告;同等条件下具有中级及以上相关专业技术职称或相关行业资质证书的优先录用。
工作地点:南平市延平区
(四)福建武夷高新技术园区开发建设有限公司
1、财务部会计1名
全日制本科及以上学历,会计与审计类专业,35周岁(含)以下,具有中级会计师职称,有3年以上相关工作经历。熟悉企业会计制度、财务、税收等方面的政策和法律法规,具备一定的会计核算能力和财务项目分析处理能力。
工作地点:南平市武夷新区
2、总工办规划设计员1名
全日制本科及以上学历,土建类专业,35周岁(含)以下,具有3年及以上规划、设计工作经验。具有南平户籍或规划、设计等相关中级职称或二级建造师资格学历放宽至本科及以上学历,年龄放宽至40周岁(含)以下;具有高级职称或一级建造师资格学历放宽至全日制大专及以上学历,年龄放宽至45周岁(含)以下。
工作地点:南平市武夷新区
3、总工办工程造价员1名
全日制本科及以上学历,管理科学与工程类、土建类专业,35周岁(含)以下。具有相关工程造价工作经验,掌握项目预概算和项目目标成本的编制,要求工作责任心强,能吃苦耐劳。具有南平户籍或中级职称或二级建造师资格学历放宽至本科及以上学历,年龄放宽至40周岁(含)以下;具有高级职称或一级建造师资格学历放宽至全日制大专及以上学历,年龄放宽至45周岁(含)以下。
工作地点:南平市武夷新区
(五)福建武夷高新科创园有限公司
1、综合部人事文员1人
全日制本科及以上学历,公共管理类专业,35周岁(含)以下,1年以上人力资源部门经历。熟悉国家及地方劳动法律法规,同等条件下有在机关、事业单位或国有企业相关工作经验者优先。
工作地点:南平市武夷新区
2、综合部办公文员1人
全日制本科及以上学历,中国语言文学类、公共管理类专业,35周岁(含)以下,2年以上行政、档案管理等相关工作经验。具备公文写作及文字组织能力,工作细致耐心,责任心强,有较好的沟通表达能力及服务意识;同等条件下有在机关、事业单位或国有企业相关工作经验者优先。
工作地点:南平市武夷新区
3、招商服务部人员1人
全日制本科及以上学历,工商管理类、公共管理类专业,35周岁(含)以下,3年以上相关工作经验。熟悉综合体招商流程,具有一定的谈判沟通能力,有出色的人际沟通、协调和处理能力、组织开发能力。具有南平户籍的学历可放宽至本科及以上。
工作地点:南平市武夷新区
4、招商服务部策划人员1名
全日制本科及以上学历,艺术设计类专业,35周岁(含)以下。有一定的品牌及营销策划能力,工作细致耐心,责任心强,有较好的沟通表达能力,同等条件下具有2年以上相关工作经历者优先。
工作地点:南平市武夷新区
5、工程管理部电器岗人员1名
全日制本科及以上学历,电气自动化类专业,35周岁(含)以下,具有电力工程建设5年及以上相关工作经验,具有电力工程造价预算、结算能力。具有南平户籍或中级职称或二级建造师资格学历放宽至本科及以上学历,年龄放宽至40周岁(含)以下;具有高级职称或一级建造师资格学历放宽至全日制大专及以上学历,年龄放宽至45周岁(含)以下。
工作地点:南平市武夷新区
6、工程管理部房建岗人员1名
全日制本科及以上学历,土建类专业,35周岁(含)以下,具有房屋建设5年及以上相关工作经验。具有南平户籍或中级职称或二级建造师资格学历放宽至本科及以上学历,年龄放宽至40周岁(含)以下;具有高级职称或一级建造师资格学历放宽至全日制大专及以上学历,年龄放宽至45周岁(含)以下。
工作地点:南平市武夷新区
(六)南平市武夷山水品牌运营管理有限公司
1、品牌营销策划专员1名
全日制本科及以上学历,中国语言文学类、新闻传播学类、工商管理类专业,35周岁(含)以下,有2年及以上广告公司或品牌策划公司的从业经验。对品牌策划、新闻传播、推广执行有比较系统和深入的了解,有策划及文案能力,并有提案经验,会应用PS等设计软件。
工作地点:南平市延平区/武夷新区
2、综合管理部人员1名
全日制本科及以上学历,中国语言文学类、公共管理类专业,35周岁(含)以下,有2年以上相关工作经历。具备良好的沟通协调能力,熟练使用office办公软件,有较强的组织、协调、沟通能力及人际交往能力,形象气质好,逻辑思维清晰,工作认真负责。
工作地点:南平市延平区/武夷新区
二、招聘条件
(一)拥护中国共产党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,政治素质好,责任心强,本人无政治历史问题,无违法犯罪记录,无失信记录。
(二)有较强的组织纪律观念和良好的职业道德,有较强的事业心和责任感,作风正派。
(三)身体健康。经体检,达到《劳动法》所规定的健康指标。
(四)专业对口。中级职称岗位的应持有招聘岗位要求的对口职称证书;普通管理、技术人员应与招聘岗位专业对口或相关专业毕业生,具体以各岗位招聘要求为准。
(五)年龄要求:一般业务员年龄不超过35周岁(应为1983年7月1日及以后出生);具有相关专业中级职称的,年龄可放宽至40周岁(应为1978年7月1日及以后出生);具有相关专业高级职称的,年龄可放宽至45周岁(应为1973年7月1日及以后出生)。具体以岗位招聘要求为准。
(六)所有招聘岗位涉及工作经验均以2018年7月1日为截止时间,年限按足年足月累计。
三、报名方式
此次招聘采取邮箱投递报名的方式进行。报考人员可登录中国海峡人才网(http://www.hxrc.com/Area/NangPin.htm)、南平人才网(http://www.nprc.net)、智联招聘(https://www.zhaopin.com/fuzhou)下载并填写应聘人员登记表(详见附件),报名表投递至邮箱npsyjtzp@163.com。
(一)个人信息网上提交:
报考人员于2018年6月4日-2018年6月18日(15天)登录上述网站下载应聘人员登记表(详见附件)。应聘人员登记表投递时间截止至2018年6月18日17:30。报考人员只能报考一家公司一个岗位。
报考人员对所提交的信息和材料负责,凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或聘用资格。
(二)资格初审。
对报考人员资格进行初审,2个工作日之内通过电话、短信方式告知是否通过资格初审。
(三)报名咨询方式。
联系人:林先生、范女士
电话:0599-8821710、0599-8853890
邮箱:npsyjtzp@163.com
四、考试方式
本次招考采取笔试+面试的方式进行。
(一)开考条件。
报名人数达1:3开考,如有全日制硕士研究生及以上学历人员报名,可1:1开考。报名人数低于开考比例要求的,取消本次该岗位的招聘。
(二)笔试
1.内容:《综合素质测试》、《专业能力测试》、《性格测试》、《职业行为风险测试》,测试题为客观选择题,采用填涂卡作答。笔试时须携带身份证、准考证和2B铅笔、橡皮擦、黑色签字笔等考试用具。
2.笔试时间:初定2018年6月24日(星期日上午8:30);
3.地点:另行通知(报考厦门武夷工贸有限公司岗位人员在厦门进行笔试;其余岗位均在南平进行笔试)。
(三)面试
1.面试人员确定。根据笔试成绩从高分到低分排序,按照每个岗位招聘人数的1:3确定;如有全日制硕士研究生及以上学历人员,可按1:1确定面试人员。
2.资格复审。在面试前,将对进入面试的考生进行资格复审。参加资格复审的考生应提供如下材料:
(1)毕业证原件及复印件1份;
(2)学位证原件及复印件1份;
(3)身份证原件及复印件1份;
(4)学信网学历证明(带二维码验)1份;
(5)留学回国人员和香港、澳门地区学习人员需提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或福建省人事行政部门出具的《留学回国人员身份认定审核表》、《港澳地区学习人员身份认定审核表》;
(6)入职前需提供征信证明、无犯罪记录证明。
3.面试时间:初定2018年6月30日-2018年7月2日
4.面试地点:另行通知(报考厦门武夷工贸有限公司岗位人员在厦门进行面试;其余岗位均在南平进行面试)。
(四)成绩计算
1.总成绩计算方法。按百分制,笔试、面试各占50%。
2.出现总成绩相同时的处理方法。同一岗位2名以上考生笔试面试总成绩相同时,名次按笔试成绩排列;若笔试、面试成绩也相同的,名次按综合素质测试卷前40题得分高低排列;如果前40题得分依旧并列的,按综合素质测试卷前41题得分高低排列,并以此类推。
五、体检和考察
(一)按照岗位招聘人数1:1的比例,在考试合格的人员中,从高分到低分确定参加体检和考察人选。体检标准及项目参照公务员录用体检通用标准执行。未在规定的时间集中参加体检的,视为自动放弃。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的,将取消聘用。体检费用由实业集团统一支付。
(二)体检合格的考生,由我公司进行综合考察;因体检、考察不合格则取消录用资格。
六、聘用
考察合格考生,确定为拟聘用人员,名单将在南平人才网(www.nprc.com.cn)公示7天,公示期满无异议后,办理正式入职手续,和公司签订劳动合同,缴交“五险一金”,试用期3个月。今后视工作表现情况,可在集团本部和各子公司间调剂使用。受聘人员工资待遇按照实业集团下属各企业员工薪酬分配相关办法执行。
七、待遇
月收入在4000-8000元范围(含“五险一金”及单位各类绩效奖励和补贴),享受劳动法规定的“五险一金”及国家规定的假期。
根据南平市有关人才政策,符合政策要求的入职人员可享受到购房补贴、租房补贴、就业补贴、生活补贴等相关补贴,具体以人才政策文件为准,考生可登录南平人才网(
www.nprc.com.cn)--“南平市人才政策专栏查”查看相关政策补助文件。
注:
1.各岗位所需的证书截止为2018年7月1日前取得。
2.专业类别参照《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2018)》。
建阳:“2018年大中专毕业生
专场招聘会”举办通知
建阳区人社局、南平农校于2018年6月11日在农校举办“2018年大中专毕业生专场招聘会”,届时有20余家企业参加招聘,欢迎大中专毕业生、精准扶贫对象和退役军人等各类群体踊跃参加。
建瓯市总工会
招聘基层工会专干实施方案
为贯彻落实福建省总工会《福建省工会专干管理办法》闽工【2016】85号和《南平市工会专干管理办法实施细则》南工【2018】8号以及建瓯市人民政府专题会议纪要【2016】31号文件精神,切实加强我市乡镇(街道)工会规范化建设,充分发挥乡镇(街道)工会在协调劳动关系、维护职工合法权益、构建和谐社会中的重要作用,按照“公开、公平、公正”的原则,现面向社会公开招聘若干名乡镇(街道)工会专干。招聘方案如下:
一、岗位名称及数量
共招聘8名工会专干,派驻到相关乡镇(街道)。
二、岗位职责
乡镇(街道)工会专干主要工作职责是:
(一)向职工宣传党的路线方针政策和涉及职工权益的法律法规,向同级党委和上级工会反映职工思想动态和利益诉求;
(二)指导基层单位建立工会组织、发展会员,帮助、指导基层工会加强规范化建设和创建职工之家,做好基层工会数据库动态管理工作;
(三)开展职工信访接待、政策咨询、帮扶救助,参与协调劳动关系和调解劳动争议,组织协调辖区内职工和用人单位开展健康有益的文体活动;
(四)收集整理本级工会和基层工会的有关工作资料,完善档案管理;
(五)完成本级和上级工会交办的其它工作。
三、岗位条件与待遇
(一)岗位条件
乡镇(街道)工会专干应具备以下条件:
1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
2、思想品行端正,作风正派,乐于服务职工群众,责任心、事业心强,有一定的语言表达和沟通能力;
3、具有建瓯市户籍;
4、全日制大专及以上学历;
5、身体健康,符合规定的体检要求;
6、有下列情形之一的不得报考:①曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;②违反计划生育规定的人员。
(二)岗位待遇
乡镇(街道)工会专干岗位待遇,主要包括基本工资和相关保险,基本工资按我市上年度最低工资标准的1.4倍执行;工作每满一周年,增加一个工龄工资30元;缴纳“五险一金”。总工会负担基本工资,用人单位负担“五险一金”及相关补贴福利待遇。
四、招聘程序及要求
(一) 报名
1、报名条件:凡参加2018年3月31日福建事业单位联考未被录用的建瓯籍考生均可报名。
2、报名时间及报名地点:报名时间:2018年6月1日-6月8日(工作日上午8:00—12:00,下午15:00—18:00);报名地点:市总工会组织基层部(建瓯芝城公园内工人文化宫一楼),联系人:小陈,联系电话:3853317 15159911780。
3、报名要求:报名者填写《建瓯市乡镇(街道)工会专干岗位招聘报名登记表》一份(表格自行下载),提交身份证、户口簿、学历证书、准考证等材料原件和复印件1份,以及近期免冠同底版一寸彩照1张。
4、公示:按报名考生的笔试成绩由高到低的顺序,根据岗位数1:2的比例进行公示,若少于1:2的按实际人数进行公示。公示时间:2018年6月11日-6月15日;公示网址:建瓯市政府网
(二)派驻办法
由市总工会统一派驻,工会专干必须服从市总工会统一调配,不服从的,视为放弃,空缺的岗位,按照考试成绩由高分至低分依次递补。
(三)体检
按照招聘计划数1∶1的比例,从高分到低分确定参加体检人选。体检项目参照公务员体检标准执行,但要求四肢健全。未在规定的时间集中参加体检的,视为自动放弃。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的,将取消录用资格。体检费用由考生自行承担。时间、地点另行通知。
(四)考察
考察工作由市总工会负责组织,考察时应征求户口所在地乡镇(街道)公安和计生等部门意见。
因体检、考察不合格等各种原因造成招聘岗位空缺的,按照成绩由高分至低分确定递补人选。
(五) 公示
拟录用人员名单在建瓯市政府网站公示5天。
(六) 录用
公示无异议后,市总工会与拟聘用人员签订《福建省工会“工会专干”聘用劳动合同书》,合同期限三年。
福建省立医院武夷分院招聘
福建省立医院武夷分院座落于风景秀丽的武夷山下,是一所二级甲等综合医院,医院交通便利,环境幽雅舒适。因医院建设和业务发展需要,医院耳鼻喉科急需招聘主治及以上职称医师数名,具体条件如下:
一、招聘需求
年龄35-50岁(已婚),性别不限,本科学历及以上,健康情况良好。
二、待遇
主治医师年薪13万,副主任医师年薪15万。
三、报名须知
面试时请携带个人简历、身份证、学历证书原件及复印件各一份。
四、联系方式
医院行政四楼人事科 电话:0599-5316252
联系人:陈先生
五、报名时间
2018年6月4日起至招聘结束。